【2017金質旅遊獎-理想】理想連續6年、12座金旅獎

「堅持產品品質」、「勇於創新」是理想不斷獲得旅客肯定的關鍵,今年理想連續第6年蟬聯品保認證的金質旅遊獎,業界僅見,也再次證明理想產品企劃能力歷久彌新,品牌雖老卻能與時俱進,在累積深厚的企畫底子下,不管長線還是短線均獲肯定。此次獲獎的「花花世界~浪漫紫藤藍色粉蝶花海5天」集優質食宿、豐富元素以及流暢動線...

千呼萬喚!旅行業代收轉付電子收據服務平台正式啟用

台北市旅行公會提出「旅行業代收轉付電子收據加值服務平台」雲端計劃已通過財政部核准建置及營運,並經公開招標由「智通數位科技股份有限公司」承接平台建置及維運...

2018北台灣最大國旅及入境市場媒合會 10/29歡迎旅行同業與相關產業逗陣來

台灣觀光產業正處於關鍵的轉型階段,入境旅遊與國民旅遊都面臨到嚴峻的考驗,如何化危機為轉機,旅行業與相關產業間更需緊密合作,讓彼此資源透通,開發出在地、深度、多元、特色的旅遊產品,活絡國內旅遊市場。

幫旅行業充電並培育中高階人才 公會與世新合辦「碩士在職專班」第2年招生

旅行業是高度仰賴"人"的行業,人力質量決定產業的競爭力,為協助業者培訓人才,台北市旅行公會結合實務工作內涵,持續辦理各項教育訓練課程,除「票務講習」、「多聞會」講座,陸續開辦「國民旅遊領團人員認證」、「OP基礎實務」等,OP與領團人員訓練課程更成為觀光業界第一個符合勞動部職能基準的訓練應用示範案例。

TATA代表台灣觀光業前往APEC分享產訓經驗

台北市旅行公會(TATA)自2016年起大幅調整會內教育訓練,針對關鍵的旅遊業人才需求與技術缺口,經需求分析並參考勞動部職能基準後,發展出產業所需的「國民旅遊領團人員」及...

全體旅行公會向立法院、勞動部陳情

一例一休對旅行業的衝擊之大,影響旅行業者的正常營運甚深;8/24,台北市旅行公會理事長吳志健協同高雄市旅行公會理事長吳盈良、台灣省旅行公會聯合會理事長張東周、台中市旅行公會秘書長鄭育麟、台南市旅行公會理事蔡旻珊等前往立法院,在立法委員姚文智的安排下,拜會勞動部政務次長廖蕙芳,就目前旅行業者遇到的困難當面陳情...

台北市旅行公會感佩旅業先進長期奉獻 61位30年以上資深績優人員獲獎

資深前輩是旅行業的資產,也是後進學習的榜樣。為獎勵台北市旅行同業資深會員代表及從業人員長期服務的責任心與榮譽感,台北市旅行公會辦理資深績優從業人員獎勵。

急救人員安全衛生教育訓練 加開明年場次

勞動部今年上半年針對旅行業進行專案勞檢,依據職業安全衛生法規定,要求業者應依規模置職業安全衛生業務主管,雇主對勞工應施以從事工作與預防災變所必要之安全衛生教育及訓練,若違反規定且未能於通知限期改善者,依法可處新臺幣3萬元以上15萬元以下罰鍰。

台北市旅行公會18委員會蓄勢待發

台北市旅行公會第18屆委員會架構已準備就緒,各委員會未來的推動方向也已明確,將努力結合各界資源與力量,展現更積極的行動力,為全體會員爭取更好的經營環境。

觀光產業要提升 法規必須翻轉

近期政府推動許多法規修訂,連帶引發出旅行業因法規老舊,多年來都未曾修改與時俱進,台北市旅行公會理事長吳志健認為,不合時宜的法規將會限制了旅行業的發展,台灣相當需要觀光產業的支持,要徹底地翻轉也必須要靠觀光產業,因此將持續針對多項法規,向相關單位及部門提出反映。

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