台灣國際郵輪協會（I.C.C.T.）於2026年3∕10召開第四屆第三次會員大會，會中針對人才培訓、會員發展與產業法規議題進行討論，同時年度工作因郵輪市場熱絡，為促進利年度會務工作推動，也建議加大會員招募及對外募款的工作；理監事會議亦決議，在組織章程中增列第七條「協助團員培訓與招募服務」，因去年未及於會員大會通過，本次大會將補行追認，並於通過後送交內政部核備。
台灣國際郵輪協會理事長林博宗表示，協會過去任務以郵輪旅遊推廣為主，現在更進一步協助台灣郵輪人才走向國際。
持續人才培訓計畫
爭取與時俱進的產業環境
去年台灣國際郵輪協會與麗星夢公司簽署MOU，合作初期將聚焦郵輪旅館與休閒部門的基礎職位選拔與推薦，未來亦有機會延伸至更完整的郵輪職涯體系。
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台灣國際郵輪協會顧問吳繼文指出，近年來推動學生郵輪實習成效顯著，許多國際郵輪公司對台灣人才的主動積極與細膩服務留下深刻印象。今年也計畫與郵輪業者合作，爭取在培訓課程後安排學員登船參觀，實際了解船上動線與營運環境；亦將持續不定期舉辦船員招募說明會與面試，並提供相關船員證照培訓。
經過多年努力，目前在國際證照取得方面已突破政治與制度限制，未來台籍青年在通過面試並完成培訓後，可同時取得中華民國與國際證照，直接進入郵輪產業服務；校園合作方面，將持續與大專院校合作推動郵輪人才培育，透過校園課程與活動推廣，吸引更多畢業生投入郵輪產業。
至於現行遊輪定型化契約，協會將匯集業者意見，與品保協會、旅行公會合作商討優化事宜，爭取更合理的制度環境。
【TTN旅報1446-1447期, 2026/3/16 出刊, P32】
