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立榮航空高層世代交棒
陳永裕接任董事長兼總經理

剛邁入2026年,國內航空市場即傳來新人事訊息。立榮航空於1∕2召開董事會,完成董事長與總經理職務新人事布局。原董事長暨總經理林志忠退休,卸下經營重任,由原副總經理陳永裕接任董事長,並兼任總經理,順利完成世代交接及確保公司營運穩定與策略連續性。

新任董事長陳永裕在立榮航空體系內深耕多年,航空資歷近30年,屬於從基層歷練、逐步晉升的典型專業經理人。他畢業於國立成功大學交通管理科學系碩士,早年即投入航空產業,歷任企劃、營業等核心單位,長期負責航線規劃、市場分析與營運策略,對公司航網結構、組織運作與品牌定位具備高度熟悉度。

在營業部門歷練期間,陳永裕以靈活的業務思維與市場判斷,協助公司強化航線布局,提升整體市佔與品牌知名度;升任副總經理後,則進一步統籌跨部門協調,累積完整的管理經驗。業界普遍認為,其背景兼具市場端實務與經營管理視角,有助於立榮航空在競爭激烈的國內航空市場中維持穩定節奏。

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立榮航空長期以國內與區域航線為核心,肩負離島與本島交通的重要角色,在安全、準點與服務品質上建立穩固口碑。立榮航空指出,陳永裕接任後,將持續以「沒有安全就沒有品牌、服務是永無止境」作為經營核心,並在勞資和諧與企業永續的基礎上,推動更具競爭力的營運模式。

面對國內航空市場結構變化、旅運需求回溫與服務升級壓力並存的環境,新任經營團隊的接棒,被視為立榮航空下一階段發展的重要起點。隨著世代順利交棒,立榮航空未來如何在穩健基礎上持續創新,也將成為產業觀察焦點。

陳永裕董事長小檔案

經歷:
立榮航空副總經理
立榮航空營業部協理
立榮航空企劃室經理

學歷:國立成功大學交通管理系碩士


【TTN旅報1437-1438期, 2026/1/12 出刊, P13】

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